Не команда, а Санта-Барбара, все друг друга травят, подставляют, перешептываются за спиной, от руководства до рабочих, в роте из 10 человек всего 2-3 человека, и в случае болезни или недомогания. Прочее им нужны сертификаты и так далее. Своим специалистам дела мало. Руководство, менеджеры объектов имеют коровье отношение, общаются плохими словами, никакого уважения и поощрения. Многие информаторы в их команде [обзора] работают по 11 часов в день, почти семь дней в неделю, им никак не платят сверхурочные, и штрафы эти не детские. Зарплату платите вовремя, пусть и небольшую. Итак, если вы являетесь экспертом в слаботочных системах или только решили работать в этой компании, задумайтесь, насколько это может быть сложно морально и физически.