Санкт-Петербург ул. Радищева 39д, БЦ Офис "Преображенский" 114 ООО "Альфа" Доброе утро! Хочу поделиться своим "профессиональным опытом") в ООО "Альфа"... Начну с начала... О компании я впервые услышала, когда мне позвонил молодой человек и спросил: "Я еще ищу на работу - этот момент действительно "простой" уже с двух месяцев, я выразил свою заинтересованность. Мне кратко объяснили основные условия (кстати, они были на 15-20% выше, чем в среднем по рынку труда в этой сфере) и пригласили в офис на основное собеседование. На следующий день в назначенное время я приехал в офис для встречи с сотрудником компании. На вечеринке молодая девушка дала мне заполнить анкету, и я нехотя начал заполнять еще один лист бумаги со стандартными вопросами. Не заполнив форму полностью, меня пригласили на собеседование. Ольга Юрьевна сразу представилась, рассказала о компании и работе в «крупном холдинге»; В целом мы прошли этот этап довольно легко. Мне сказали, что я соответствую основным критериям и для продолжения работы мне придется пройти семь дней «корпоративного обучения», в ходе которого мне все подробно расскажут и разъяснят. Я решила записаться и прийти, и наконец через 2 часа (в 19.00) началась подготовка. Я тоже думала приехать посмотреть, что это за подготовка к приему на работу?! (хотя знаю, что в крупных иностранных компаниях есть такая практика). На лекции было около 15 человек, совершенно разных социальных категорий, но позже наш спикер Дмитрий Александрович сразу заметил, что это было общее обучение для разных кафедр. Кстати, первая лекция была довольно интересной (ожидал очередного скучного выступления менеджера по сетевому маркетингу), я рассказывал о швейцарском брокере L&h, которого мы представляем, видах инвестиций и мировых фондовых биржах. Для меня, как человека далекого от этого, это было интересно и познавательно. На следующий день занятия были уже с другим куратором Антоном Геннадьевичем, пять дней мы изучали терминал, виды анализов и услуги компании (хотя могли бы сделать все это гораздо быстрее). После окончания обучения я получил сертификат от Антона Геннадьевича, как и ожидалось, он предложил мне возможность инвестировать и торговать за свой счет. Мы договорились вернуться к этому после решения нанять меня на должность «Помощника менеджера». Я прошел тестирование и проверку данных. В итоге все обучение и финальные испытания длились 2 недели. Я ждал стажировки в офисе, которая началась в понедельник. Они познакомили их с сотрудниками на общем «планерном совещании», распределили по отделам и разрешили читать материалы по работе. В общем, следующий месяц я интенсивно работал в разных отделах, были и холодные звонки, и агрессивные продажи и т. д. и т. п. К счастью, для меня это не такая уж проблема, тем более, что мотивацией была хорошая зарплата (обещали 60 000 руб.) только на этапе стажировки), обучение в Европе, проведение мероприятий. Работая генеральным менеджером, я, естественно, задавался вопросом, зачем «помощнику менеджера» все это знать и делать; Мне это было непонятно! Утверждалось, что руководители и их заместители (имеется в виду я) должны знать все бизнес-процессы, чтобы иметь возможность настроить их в офисе. (Признаюсь, это было действительно полезно, хотя для меня это было очень напряжённо). В общем, спустя чуть больше месяца работы я в основном отвечал за рекламу, разработку и консультации с клиентами компании! Скажу сразу, что помимо обещанных 60 000 злотых, я реально получил 45 000 злотых вместо стажировки в Цюрихе (Швейцария), обучения в Таллинне (Эстония) и так далее! В целом мне сложно говорить что-то хорошее об этой компании, так как хороший офис в центре, высокие бонусы и условия, проф. Стажировки за рубежом – это всего лишь красивая упаковка, на самом деле все гораздо проще. Лично для меня такие моменты на работе неприемлемы, поэтому в общем решил немного рассказать вам о том, что вас ждет в ООО «Альфа». Надеюсь, мой отзыв поможет другим принять решение и не тратить зря свое драгоценное время. Спасибо.

ООО «АЛЬФА» Строительные инженерные системы www.alfa.ru Степень паранойи генерального директора недопустима. В браузере просматривается история офисных работников, чтобы определить, ищет ли человек новую работу. Путешествующие сотрудники отслеживаются с помощью корпоративных телефонов, планшетов и транспортных средств, оснащенных GPS. Специально обученный человек готовит отчеты о соответствии местоположения сотрудника в программе фактическому местонахождению. Иногда он «высасывает это из головы», потому что если он ничего не пишет, значит, он не работал. О слежке при приеме на работу не может быть и речи; в договоре это не отражено. Директор является владельцем фермы. Он считает, что, помимо своих основных обязанностей, все сотрудники должны участвовать (безвозмездно) в развитии его хозяйства. Их могут заставить работать на ферме по выходным. Началась текучка кадров.

Состою в трудовых отношениях с ООО «Альфа». Фактически с 24.02.2014 по 06.04.2014 работала продавцом в отделе «Пиво, Вода, Соки» в универмаге «Спар», расположенном по адресу бульвар Наставников, 38. 6 апреля 2014 года я вышел на работу по графику работы (график работы «два на два», общая продолжительность 12 часов, доход 1200 рублей в смену). Мне сказали, что меня уволили и можно освободить. Копию трудового договора я не получила, записи в трудовой книжке не было, меня не уведомили письменно за два месяца до сокращения, другую вакансию мне не предложили. На следующий день после моего увольнения, 7 апреля 2014 года, я позвонил менеджеру магазина и попросил выплатить мне зарплату за март и апрель, а также выходное пособие исходя из моей средней зарплаты с момента увольнения и неиспользованную компенсацию. Выходной. Мне сказали связаться с менеджером ООО «Альфа», чтобы задать аналогичный вопрос, и я немедленно позвонил менеджеру ООО «Альфа» в тот же день, и я получил ответ, что вы получите свое мартовское письмо в период с 10 по 15 апреля. Деньги, а с апреля по Мэй, менеджер ничего не сказал о выходном пособии и компенсации за неотпущенный отпуск, а лишь сказал, что будет договариваться с директором магазина о сокращении. Так что заплатят мне или нет - вопрос открытый, сегодня 10-е, никто не позвонил, никто не сказал, что приедет за деньгами, скорее всего не позвонят. Я бы не рекомендовал какую-либо форму трудовых отношений с компанией Alpha по подбору персонала для универмагов Spar.

ООО «Альфа» расположено в пос. Кроме того, строят завод в колхозе «Завотское» в Троицком районе, к востоку от Барнаула. При приеме на работу объяснили, что заработная плата сдельная. На вопрос о том, сколько зарабатывают люди, работающие долгосрочно, ответ: 200 000–50 000. Фактически за 13 смен по 10 часов я получил 3000 рублей, а всему коллективу выплатили зарплату по МРОТ через 10 дней, не как договорились, а и то сдельно. Ребята, никому не советую!