Филиал №5, с. Богучаны, Юрубчено-Тохомское месторождение (не относится к Новому Уренгою) 1. Частые нарушения правил техники безопасности со стороны инженерно-технического персонала. Например, заставили («некого» Атабекова) сварщика из УТМ-5 подняться на болгарку по вертикальной трубе высотой 3 метра, чтобы разрезать вертикальную трубу диаметром около 300 мм и толщиной стенки 10 мм. Дополнительный метр. Как увидеть ветку, на которой сидишь. Если не согласны, напишите заявление об увольнении. Ответ только один. 2. Неадекватное и зачастую некомпетентное управление. Среди них много сватов, братьев, сватов, сватов, братьев, сватов и т. д. С их стороны возникает чувство безнаказанности, что приводит к животному отношению к работникам, иногда как будто простой рабочий является их рабом. Ругань и личные оскорбления гарантированы. Особенно это практикуется на УТМ-5. 3. Условия жизни плохие, особенно в селе Богучаны. Да, балки теплые и вкусные... Еда ужасная, а завтрака нет (как сказал заведующий отделением Бабаков: "Утром не готовьте, потому что на завтрак идут 2-3 человека". Может быть причина в том, что ее нет в наличии на каждый день. Каша твердая и не пригодна ни для еды, ни для замачивания в воде?) Однажды, когда рабочие приехали с УТМ-5 вечером после работы, он им просто сказал — идите куда хотите, мест нет. 3. Постоянные нарушения трудового законодательства РФ. Черная зарплата. Оплата между занятиями не производится. Самая сумасшедшая неоплачиваемая сверхурочная работа. Повышения заработной платы за рабочие дни в праздничные дни и за ночные смены не будет. Рабочая форма выдается только работникам в Узбекистане и только на основе заработной платы. Многим людям, нашедшим работу в обоих местах, при приеме на работу обещали «некоторые» разные вещи. Каждый после некоторого периода работы разочаровывается в своем месте работы.