В процессе собеседования вы почувствуете, что и руководство, и сама компания чувствуют себя хорошо. Это и понятно – ведь Башнефть! Не обманывайтесь этим. Режиссер полностью поменяет себя на первой планерке. Сотрудников, проработавших дольше вас, постоянно «парафинируют», называют пылью и грозят скорым увольнением. Если вы будете упорствовать, вас попытаются уволить на основании этой статьи за вашей спиной (разберутся, что им нужно). Самое главное в режиссере не результат, а то, что ты делаешь то, что он говорит. Он попросил меня помыть окна в его офисе – помойте! Если нет – это диверсия (кстати, это его любимое слово). Будьте готовы, что за вами будет постоянное наблюдение — во всех офисах установлены камеры и ведется регулярное наблюдение. Письма читались, разговоры внимательно слушались. Не удивляйтесь, если вас открыто попросят поделиться сплетнями, циркулирующими по команде, это более чем приветствуется. Они найдут ваших родственников/знакомых в Лукойле и Роснефти (например) и попросят (или заставят) вас вымогать у них коммерческую тайну. Если вы говорите «нет», вы сами виноваты. Еще одно «любимое» занятие, придуманное руководством для сотрудников, — написание обильных объяснительных записок по различным вопросам. Три в день — это минимальное требование. В некоторых случаях у сотрудников случаются психические расстройства. И чтобы выяснить, действительно ли этот человек находился на внутривенной капельнице в больнице, для проверки отправили специально обученный персонал. О доверии и уважении речи не идет. Сверхурочная работа, работа по выходным, несогласованные праздники и задержки без предупреждения – все это нормальные ситуации. Режиссеры скажут вам: «Вы не заслуживаете отпуска» и никуда вас не отпустят. Или другая крайность – вас все равно отправят в отпуск, но будут настойчиво призывать оттуда не возвращаться. Вам также позвонит сам директор и вежливо поинтересуется, нашли ли вы работу. Жалоба на директора была подана в Инспекцию труда. К сожалению, невозможно узнать, чем все закончилось. Новые сотрудники редко остаются надолго, чаще всего они просто выживают. Им нравятся люди, которые ничему не откажут, преданно смотрят руководству в глаза, виляют хвостом и не забывают пускать слюни от радости. Если вы один из них, пожалуйста, присылайте свое резюме. Если у вас еще есть мнение, поищите в другом месте. Как мне сказали, когда я уходил, в городе полно других мест, где хорошо платят. Удачи!