Крайне нестабильная компания. К этому времени (сентябрь 2012 г.) реальная заработная плата всех работников уже несколько месяцев была решающим фактором. То же самое касается Великого Внешнего Борга. С самого начала компания задействовала весь основной персонал, дочерние компании и директоров, и для приобретения нового персонала не требовалось никаких финансовых средств. Сам Фласник участвует во всех поставках продовольствия для обеих компаний, находящихся недалеко друг от друга. Ода, будет план по найму новых рабочих без необходимости платить старым работникам гонорары Борга (причем многократно). Завоевав доверие спивробитников, Власник теперь объявил, что в первом квартале 2012 года урежет всем зарплату на 30-50%. Любой недовольный может пожаловаться: вам выплачена официальная зарплата (минимальная заработная плата, установленная законом). Заработная плата, выплаченная работникам в 2012 году, до сих пор не выплачена. Необходимая осторожность приводит к разрыву в заработной плате в 50%, что неприемлемо для компании.