Работать в Autopol комфортно и надежно. Я всегда знаю, что зарплата мне будет выплачиваться регулярно, три раза в месяц. Я чувствую себя уверенно в команде. Мы обсуждаем все проблемы и советуемся друг с другом в рабочие моменты. Власти не остаются глухими к нашим просьбам. Здесь работают очень образованные и тактичные менеджеры. Корпоративная этика на высоте. Мы работаем усердно, поэтому многие из них получают повышение по службе. Работа всегда ценится. Добираться на работу также очень легко благодаря удобному расположению комплекса. И еда здесь тоже хорошая.

Не советую ни одному специалисту обращаться в эту контору. Я проработал 11 месяцев. Обещанные деньги я так и не получил. Менеджерам плевать на вас. Вам тоже никто не поможет. Люди вообще не держат своего слова; если они тебе не нравятся, они говорят: уходи. 12-часовой рабочий день. кофе и чай за свой счет. Только вода в холодильнике бесплатная, на обед выйдешь со скандалом и на 30 минут. максимум. Штрафы за все. Заработная плата не выплачивается вовремя. Нет прозрачности в суммах! И последнее нововведение - отправить всех на полиграф, мне скрывать нечего. но это оскорбительно! За 11 месяцев ушло 8 человек.

За последние полгода правление «Автоцентрума 3» меняло стимулы к оплате труда сотрудников не менее четырех раз, при этом обещания по вознаграждению ни разу не были выполнены, обоснование следующее: «Мне это не нравится, дверь автоматическая», — в начале пандемии фантазии не было предела, когда речь шла о сокращении зарплат. Прежде всего, всех сотрудников заставили подать заявление на трехмесячный неоплачиваемый отпуск. Второе действие началось с изменения стимула к заработной плате в сторону понижения. В-третьих, в конце мая всем сотрудникам сократили минимум до трети апрельской зарплаты (причём сервис не прекращал работу ни на день), объяснив всё одним и тем же объяснением: «не нравится, то дверь работает автоматически» (не нравится Если нравится — увольняйтесь), зарплата за май та же, выплачено максимум 2/3 ее полной суммы. Алексей Калина принимает непосредственное участие в этих действиях. Печально, что президент компании «Автополе» не видит, как тот же А. Калина обманывает его через подставные компании, демонстрируя финансовый рост во время пандемии за счет сотрудников.