"Оставьте надежду, все входящие сюда!"

Нет, нет ни кругосветных путешествий, ни свежего ветра в лицо, походов - этого тоже не существует :-(

Но их много-много карточки , которые должны быть написаны "в соответствии с правилами документооборота": столько-то см отступа с правой стороны, столько-то пробелов после адреса. И да - за несоблюдение правил можно получить выговор. Серьезно.

Отношения в коллективе - «каждый сам за себя» в плохом смысле этого слова: так называемые «отчеты» или «записки» приветствуются и даже принуждаются к написанию (есть письмо от руководитель заставляет его написать рапорт работнику: "- здесь выбора нет, как и я напишу, санкции могут быть только жестче. "

ЭТО на уровне 18 века: сначала напишите файл word, потом распечатать, подписать, отсканировать и отправить по электронной почте.И такая нагрузка каждый рабочий день... Некоторым, правда, это нравится...

Непонятная система бонусов: никаких показателей, зависимость от настроение руководителя.

Нет командной работы.

Нет критериев эффективности при постановке задач: что бы ты ни делал, ты можешь повернуть это вспять любым способом.

Отношения: «Я начальник, ты – главный». дурак."

Снисходительность высшего руководства, не имеющая ограничительных рамок, в том числе законодательных.

Хозяйственное отношение к историко-культурным ценностям (хвастовство, если это возможно), но не выделение денег на соответствующие условия хранения ).

Из плюсов - зарплата выше средней, ниже рыночной.