Устюжанина Оксана Владимировна. Это красношеая женщина, притворяющаяся милой принцессой. Начну с того, что в компанию она пришла благодаря связям. Но по моему опыту, воры не всегда плохие люди, некоторые понимают ответственность и стараются оправдать возложенные на них ожидания. Но к Оксане это не имеет абсолютно никакого отношения. Это истеричная женщина, у которой настроение меняется 10 раз за день – то она делает тебе необоснованные комплименты, то через час необоснованно оскорбляет. Когда она идет на работу, - с гордостью говорит она, - она ​​даже с людьми работать не умеет. Отлично, Карл. В начале своей деятельности на посту генерального директора у нее были скандалы со всеми, потом она начала увольнять людей за полную ерунду, все бонусы, связанные с политикой компании, оставляла себе: подарки нг, Подарки другим, 23 и 8 числа, Билеты в кино лучше всего отдавать работникам. И последнее сообщение, которое я хотел бы отправить потенциальному работодателю: ее рабочий лист отстой, она ужасный работодатель, она кричит на всех, а затем полностью перестает приходить на работу.

Оллис-офис-рушкабизнес! Зарплата серая. Из всех сотрудников выжимают все до последней капли, руководство обращается с сотрудниками как со скотом. Вы попадаете на одну должность и должны выполнять целую кучу другой работы, не связанной с вами, при попытке возразить вас встречают круглые глаза руководства и сообщение в ответ, что ваша должность предполагает выполнение этих обязанностей и они больше ничего не хотят слышать. Такое отношение заставляет чувствовать себя безвольным рабом. Это надо терпеть, надо кормить семью, но у каждого свой предел! Кстати, вам придется работать сверх положенных 8 рабочих часов, но эта сверхурочная работа не оплачивается, даже не благодарится. Вот как это выглядит, на мой взгляд, по возможности избегайте этой компании.

Нас пригласили на собеседование в Оллис на должность БАРМЕНА.Когда я приехал на встречу, меня встретила генерал Устюжинина Оксана Владимирова. директор этой организации (кабинет Шаражкина), обсудив с ней все моменты, я пришел к выводу, что, по словам госпожи Устюжаниной, там все скоординировано и работает хорошо, без нареканий, зарплату выплачивают вовремя (за счет кстати, она мне платила зарплату выраженную в размере 28-35 тонн, на меньшее я бы никогда не подписался), кстати, зарплата выплачивается 10 и 25 числа (оклад с предоплатой), к работе она приступила с января 24.2017 а работу я закончила 3.09.2017, (10.02.17, зарплату за январь я так и не получила, 25 аванс тоже не пришел, сказали, что 10 марта все будет выплачено сразу (ну аванс, что выплаты не задерживают, это точно :), итого за полтора месяца у меня получилось 10 778 рублей, (РЕБЯТА ЭТО МУЧКА, МАЛО РАБОТЫ, ЭТО ХОРОШО ПОСТОЯННО, ВСЕ КРИЧАТ, КРИЧАТ, (Кстати, "В ОБЯЗАННОСТИ БАРМЕНА ВХОДИТ ВСЕ ЧТО МОЖЕТ ВЫХОДИТЬ, ПРИГОТОВЛЕНИЕ САЛФЕТОК, ПРИГОТОВЛЕНИЕ ПАКЕТОВ, ИХ ПЕРЕРАБОТКА. РАБОТА НА КАССЕ, ICQ, ПЕРЕПИСКА С КОЛЛ-ЦЕНТРОМ И ВСЕ КИМИ ИХ БРАТЬЯ, ОТЗ ДЛЯ КЛИЕНТОВ, КОТОРЫЕ ЗАКАЗЫВАЛИ ЕДУ НА ДОМ, В "РЕСТОРАНЕ" "КОГДА ГОРЯТ, АДМИН БЕГАЕТ И ВСЕ КРИЧИТ, КОГДА ТОЖЕ ПРИХОДИТСЯ ВЫПОЛНИТЬ БАЗОВЫЕ ФУНКЦИИ, В КОРОТКОМ БЕЗУМИИ) Я приехала в ресторан 10 марта. , как только получила зарплату, сразу написала заявление (это бред), пошла к Устюжаниной О. В. и попросила договор, тогда она предложила мне написать заявление с датой 03.13.17 и распечатать его. мне нужен договор с датой начала 20.02.2017, какой он??? Это значит, что ты можешь работать там 3 месяца и через месяц ты получишь зарплату, а когда ты напишешь заявление на Валю, в договоре будет указано, что ты работаешь там месяц, не правда ли, удобная схема) ? Да и профессиональный опыт меньше.

В компании она проработала почти два года официанткой, а затем барменом, уволившись из-за абсолютной неадекватности менеджера ресторана. Необоснованные штрафы, переводы со смен (могли отправить домой просто ради экономии, второго официанта или бармена уволить на выходных, наконец, еще одного официанта или бармена просто по количеству гостей). Расчетной ведомости при выдаче зарплаты нет, данные о суммах просто загружаются в программу и отправляются из кассы, в бухгалтерии постоянно случаются ошибки в расчетах, но это никого не волнует, к кому бы вы ни обратились, от руководителя до менеджера. люди в офисе. Хотите получить сертификат и продвигаться по службе? Если вы не унижаетесь и принимаете руководство, никто вас не будет продвигать, потому что им это не выгодно. У каждой пиццерии есть фонд, и все деньги, которые экономит менеджер, идут ей в карман. Вечные проблемы с доставкой, никто не набирает персонал, результат - жалобы клиентов, за эти жалобы сотрудников штрафуют, "вы не умеете работать". Ненормированный график, забудьте о доме/хозяйстве/прочих делах, работу надо делать за всех: нет стиральной машины - посуду мыть, смену бармена сокращают - работайте на себя и на себя (без премий конечно), вы правы Неудовлетворительные условия - ты не в нашей команде. Когда вы уходите, они сразу же выписывают штрафы, ошибки в бухгалтерском учете и вычитают их из вашей зарплаты, когда вы должны компании деньги. Насколько я помню, меня сняли с должности и оштрафовали без компенсации. Мне отказались предоставить трудовые книжки, медицинские справки и т. д.