Я устроился на работу в «Джунгли» в Парке Октябрьской Революции в Ростове-на-Дону. С первого дня он выполнял не заранее определенные обязанности, а работу строителя, монтажника, демонтажника и грузчика. Два месяца я не ждал официальной регистрации, хотя документы принёс сразу. Ни с одним сотрудником не был заключен даже гражданско-правовой договор.

Абсолютная некомпетентность, божеский комплекс и искренние возрастные проблемы администратора парка Елены Александровны привели к коллективному увольнению. Последней каплей стало то, что сегодня она уволила одного из своих лучших сотрудников. Потому что он предложил выйти из дома на 30 минут раньше, потому что по тупости нам не заплатили за 2 часа работы, хотя обедали мы всего минут 10.

В результате никто не получил всю сумму вознаграждение честно отработано. Но всех попросили работать семь дней в неделю в обмен на премию. А так как работать там можно только под честное слово, то вы никак не сможете доказать, что отработали 13 часов и остались без оплаты.

Почасовую ставку снизили без предупреждения - это только стало ясно когда вы получили оплату. На вопросы по этому поводу ответить невозможно: либо у администратора рассеянный склероз и проблемы с восприятием, либо он относится к сотрудникам как к идиотам.

Управляющий парком считает нормальным в напряженные дни привести группу из 15 человек, желающих пройти в парк бесплатно. Сама она сотрудникам помогать не будет, а сотрудники, как расходный материал, лишены минимального отдыха, чтобы кто-то там мог потом ее «отблагодарить» или оказать взамен бесплатную услугу.

Несколько человек получили травмы на производстве, в том числе: и перелом. Хотя Елена Александровна, как всегда, в эти моменты отсутствовала на работе, ее безумие подсказывало ей, что причиной травм стала не специфика работы и основы физики в школе, а нарушение правил техники безопасности. Другими словами, если вы сломали себе спину, не ждите компенсации или даже сочувствия. Они проигнорируют вашу просьбу соблюдать законодательство РФ в течение недели, а потом дадут вам минимальные копейки, которые потом вычтут из вашей зарплаты. И в день перелома ты не вернешься домой: беги до конца рабочего дня, потому что цитирую: «Даже синяка нет, не будь дураком».

А я не рекомендую посещать этот парк. Клиенты, как и сотрудники, могут сломать конечности. Но инструктор хоть руками ловит детей, но работник почему-то не имеет права на такую ​​меру безопасности.

Как правило, это однодневный прием, который длится до первого посещения налоговой инспекции или инспекции труда. Все, кто снова столкнется с подобной ситуацией - обращайтесь ко мне для подготовки коллективной жалобы или заявления в прокуратуру.