Привет!

Категорически не рекомендую этого работодателя.

1. Не регистрируются первые 3 месяца, якобы испытательный срок.

2. Потом после десятого напоминания и ряда оправданий, которые забыли кадровики, заболели, все равно оформляют трудовой договор, где опять же написано, что испытательный срок 3 месяца.

3. Они ставят нереалистичные цели, специально для того, чтобы не платить бонусную часть. Например, 80 пациентов первичного звена в клинике вместимостью 42...

4. Директор Геворкян Г.Г. он может кричать только потому, что может. Например, пациент пожаловался на зубную боль после лечения у терапевта. Я сообщил ему как директор. В результате он крикнул: «Неужели у меня мало проблем?!» Да, если я захочу, я пойду туда и подожгу машину...»

5. Маркаров Артур Валерьевич любит свободных работников. Чтобы вы управляли и админом и таргетологом, а также социальными сетями и получали бонусы. В конце месяца все работы обесцениваются. В конце концов, вы пытаетесь заработать минимальную заработную плату. Бонусов нет.

6. В коллективе нет субординации. Они обращаются к вам на «вы», ни «спасибо», ни «пожалуйста».

7. Огромные проблемы в общении друг с другом. Администраторы не знают о решениях, принимаемых директорами. Они придумали это в своей голове, а вы читаете ваши мысли. Из-за этого много жалоб и криков.

Я не рекомендую это. Тебя выгоняют с дополнительной оплатой. Они обесценивают выполненные задачи, выдвигая нереальные требования. Например, 80 пациентов первичного звена и пропускная способность поликлиники 42...+, сокращает время работы врачей и регистрирует пациентов по своему усмотрению.