Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в РэдКаско - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Рязань   |

Добрый день, уважаемые соискатели работы из Рязани!

Никогда не писал отзывов, но сегодня решил. Это не пост с «жалобой», я просто хочу поделиться информацией, чтобы, возможно, кому-то она была полезна и кто-то смог прийти к какому-то выводу вместо того, чтобы делать что-то безрассудное, сэкономив свое время и силы.

Итак, пролог окончен. После двух месяцев отдыха дома без работы я решил серьезно заняться поиском работы. Разместила резюме на hh.ru и стала ждать звонков от работодателей. Также подала резюме на интересующие меня вакансии. Пришёл День Д, мне позвонили в компанию «Авто Плюс» (так называлась компания, когда я впервые туда попал, на hh.ru они назывались «Мобильный Полис») и пригласили на собеседование. Вакансия Менеджер по работе с клиентами. К назначенному времени я уже прибежал по назначенному адресу, с нетерпением ожидая трудоустройства и думая, что это будет моя любимая работа в будущем. Собеседование прошло в непринужденной обстановке, меня похвалили как официально трудоустроенного, с фиксированной зарплатой первое время, буду работать только с существующими клиентами этой "чудо" компании, мне не нужно никого искать, это не Что касается продаж, то речь идет о работе с запросами существующих клиентов и продлении или оформлении новых договоров автострахования. Мне все понравилось, и когда я вернулся домой, я сел и стал ждать звонка, чтобы получить предложение о работе. Звонок прозвенел около шести часов, завтра пора было тренироваться. Да здравствует! В ходе обучения выяснилось, что оплаты нет, поэтому я подумал, можно получить бесплатно 3 часа за 2-3 дня, тем более, что остальное мне понравилось. Кстати, вид деятельности этого работодателя – автострахование.

В первый день я узнал, что такое ОСАГО, как оно рассчитывается, что такое страхование КАСКО и что я должен позвонить клиенту и предложить полис через нашу страховую контору, а затем продать его. ! ! ! ! Переговоры с клиентами сами по себе меня не пугают; мое предыдущее место работы было связано с телефонными разговорами. Ну, подумал я, давайте научимся продавать, хотя на собеседовании я был уверен, что это не продажи! Началась трудовая жизнь, я заинтересовался продажами, но... я никогда не имел к ним никакого отношения, дела у меня, мягко говоря, не ладились. Даже во время обучения я был в замешательстве, с клиентами работал всего один сотрудник, я задал вопрос своему «учителю» и получил ответ, что они только что открылись и набирают сотрудников. Через три дня мы уже были втроем))), приехал новый сотрудник и ура, мы работаем. Шли дни без продаж, я начал сомневаться в выборе нового места работы, но продолжал регулярно учиться и каждый день узнавал что-то новое. Сотрудник, который работал, когда я приехал, взял больничный, чтобы полечить зубы, и больше не вернулся))). Тем временем собеседования и тренинги проходят каждый день, а в офисе уже никого нет. Большинство людей уходят после собеседования, а остальные уходят через 1-2 дня обучения. Мой друг почему-то откопал в Интернете информацию о том, где я работаю, что было, мягко говоря, не самым лестным и меня это даже не смущало, но я продолжал работать. Три недели спустя мой сын заболел, и я сказала, что он не сможет выйти на улицу, на следующий день у меня поднялась температура. Кстати, в офисе было очень душно, двери и окна были открыты настежь. , возможно, я там простудился. В пятницу девочки получили аванс в размере 10 000 долларов, о чем меня и уведомили; деньги я рассчитываю получить в понедельник, когда поправлюсь и вернусь на работу). Наступил понедельник, и после долгого рабочего дня я решил поговорить с менеджером по поводу предоплаты, и я получил ответ, что я получу комиссию только за полисы, проданные в четверг (а не за 3 транзакции, как было заявлено ранее. Несколько дней) позже), выяснилось, что только мне не заплатили (он присутствовал на собеседовании, а потом пропал), и они не были зарегистрированы по ТЗ РФ! Оформление с сохранением заработной платы возможно только с 15 марта на основании трудового договора (не трудового договора). Это была последняя капля, и я так и не вернулся на работу. Не могу сказать, что эта компания никому не подходит. Возможно люди, которые умеют заниматься телефонными продажами, смогут там заработать много денег. У меня это не получилось, и обман начался с первого дня моего прихода в эту компанию. . В офисе душно и неприятно. Мне всегда хотелось доверять честности людей, просто я никогда в жизни не был в такой ситуации и не хочу когда-либо с ней столкнуться снова. Кстати, сегодня четверг и я жду, когда мне перечислят хоть копейку комиссии за оформление страховки, но с трудом верится, что мне заплатят.

Вывод: Если бы мне сразу сказали, что этот офис занимается продажами, я бы не пошел на собеседование. Я перестал учиться, как только узнал, что зарплаты нет, даже самой маленькой. На собеседовании я просто сказал, что платить за обучение не буду, т.е. 2-3 дня. Да, и кстати, офис был переименован из «Mobile Policy» в «REDCasco», когда я там работал, надеюсь, я нравлюсь другим [цензор], потому что в Интернете есть нежелательная информация о «Mobile Policy». Интернет).

Если вы амбициозный продавец, то вы можете попробовать эту должность. Если вас расстраивает необходимость звонить незнакомцам с просьбой навязать страховку, не тратьте зря время, потому что на собеседовании все совсем по-другому. Офис», чем они есть на самом деле.

Желаем нам с вами удачи в поиске работы! Господа, не теряйте надежды, место работы обязательно найдется получше))).

Оставить отзыв о работе в РэдКаско

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3021

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 41679

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51444

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47823

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28425

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25830

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 118998

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей