Компания официально не принимает на работу сотрудников под предлогом испытательного срока. Фактически в это время из этого дурдома сбегают сами сотрудники. График не стандартизирован. О трудовом кодексе они даже слышать не хотят. У них свои придуманные правила и им совершенно плевать на законы РФ. 200 часов в месяц для них норма, без оплаты сверхурочных. Они вообще не хотят слышать об оплате сверхурочных. Вы их рабочая лошадка и не более того. Если вы хотите погладить свою нервную систему, это для вас. Здесь. Менеджеры таскают тяжелую мебель. Они не хотят нанимать грузчиков заранее, чтобы сэкономить деньги. Директор - бородатый парень - любовник основателя. Ребенок по своей сути. Именно поэтому у этой компании все проблемы. Там нет абсолютно ничего серьезного. Бухгалтерии нет. Отдела кадров нет. Отдела доставки нет. Ничего нет. Но в то же время они называют себя растущей компанией. Которому с трудом удается собрать деньги на аренду места. Сотрудники – главный приоритет магазина. Это ничего не значит и нет возможности вам позвонить. Вот и подумайте, кем вы будете себя чувствовать через три месяца работы в такой организации.