Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО ЖСК-286 - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Самара   |

Пришла в штат в 2012 году. Недавно я видел обзоры 2017 года и явно все стало хуже.

Лидер эмоционально неуравновешен, вот и все. Все остальное — последствие.

Относитесь к людям достойно и будьте пренебрежительны. Зарплату считают большой милостью, после увольнения обвиняют и в выплате премий.

Отзыв написал

Самара   |

Жителям Самары и гостям города просьба избегать компании ООО «ЖСК-286», которая является сплошным обманом и мошенничеством со стороны Рябова, его родственников и соратников. Общение руководителя грубое, зарплату урезает, отпуска и выходных не дает. Родные все одинаковые: грубые, обидные! ! ! !

Остерегайтесь этих воровских сказок! ! !

Отзыв написал

Самара   |

Недавно я уволился из своей компании.

Происходит скандал.

Работал офис-менеджером, специалистом по кадрам, бухгалтером, доставщиком чая и кофе и т. д. Я сидел в приемной у режиссера Сергея Васильевича Рябова и в целом был разочарован. Ни даже тех обязанностей, которые в принципе невозможно выполнить, вроде сидения целый день за сканированием, копированием и отправкой факсов, питьем чая и кофе и прочими мелочами.

Нет сил терпеть насмешки и критику со стороны руководства. Коллектив поддерживают только связи (кто-то друзья, кто-то сваты) и ангельское терпение персонала, поддерживающего друг друга и оказывающего посильную «психологическую помощь» на месте.

Заявление руководителя Рябова С.В. относится к очень и очень редкой категории адекватности. По большей части эти жалобы связаны с тем, что я постоянно нахожусь вдали от приемной (фактически еду в другое крыло бухгалтерии и т. д.), не осознавал, что должен был предложить ему кофе, и потерял его файлы (они находились у него на столе), он ничего не мог найти на своем столе (???!!!), был недоволен тем, что "я звонил вам (домофон на ресепшене), а вы не позвонили" там ! ! ! » И т. д. Подождите.

Было бы хорошо, если бы все эти мелочи можно было передать нормальным тоном. Нет. Вы берете трубку и слышите отрывистый, бешеный крик: «Я же говорил тебе сдать бумаги». ! ! ! (Что это за документ, о чем речь, когда? Не знаю, вырвано из контекста, неясно), из фона послышался голос **** - «Да мне все передано. ..». Этот вор: «Какого черта, мы будем ждать здесь кофе до рассвета?» (Вообще-то не просили, но мне пришлось провести экстрасенсорную работу) и т. д. В том же духе

Это все о том, что я рано ухожу с работы, закрываю перед людьми дверь и ухожу в 5 часов. 'точно по часам (Тогда я ушел в 17.10, а люди пришли в 17.15, как мне сказали позже) Придирка к тому, что мой рабочий день был до 17 часов и мне не приходилось оставаться до 18 часов каждый день , потому что Рябов пригласил. Люди ждут его в офисе в 17:00.)

В основном это разговор на повышенных тонах, такой

Это мелочи, конечно, но в стрессовой ситуации при. Дальше надо контролировать эквайринг, выдачу, сканирование, оправдываться не в тех компаниях, почему не произведены выплаты, прослушивать звонки с жалобами на эти компании, самому трясти док и сверять отчеты с другими, вспоминать, кто запросил отпуск и. когда и т. д., каждый день приготовление чая и кофе гостям по 3-4 раза, подносы полные и т. д. Такой отвратительный темп работы, нет времени на обед, задержки дома, нервозность, это надо терпеть...
В общем...

Люди, желающие похудеть - добро пожаловать в ЖСК-286.

Все наши сотрудники быстро худеют и диеты не помогают, вам тоже стоит туда. ))).

Посмотрим... Жду, на следующей неделе обещали примирение...

Она тоже со скандалом ушла. Посмотрим, что будет.

Оставить отзыв о работе в ООО ЖСК-286

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3069

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 42024

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51480

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47886

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28446

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25866

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 119016

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей