Заявляю, что данная компания осуществляет свою деятельность с грубым нарушением ТК РФ, должностные оклады являются чисто символическими, основная зарплата выплачивается черным налом, вручаемым каждому сотруднику в закрытом конверте. При увольнении сотрудников обещанная зарплата не выплачивается, в частности, после увольнения данная компания не выплатила дополнительно 116 000 рублей. Владелец компании Виктор Владимирович Дрюков обращается с сотрудниками как с животными, всячески их унижает и заставляет выполнять работу, зачастую не связанную с их служебными обязанностями, мотивируя это тем, что он сохранит им зарплату, например, денежную. черный" хочу платить не хочу платить... Практически на все должности В компании огромная текучесть кадров, я был шестым кандидатом на эту должность за 3 года. В течение испытательного периода компания выжимает из сотрудников все, что может, а затем увольняет их, не выплачивая «черную» зарплату, получая таким образом выгоду от невыплаты заработной платы, налогов и пенсий работникам. Кроме того, товары, предлагаемые этой компанией под торговыми марками «КРАТОН» и «Ай-ТЕК», имеют низкое качество, производятся в Китае на «левых» заводах, сервисные центры и склады компании полны бракованной продукции (брака). стоимостью более 10 миллионов рублей), покупателям, замена на качественный товар не производится и не производится, а с большим «скрипом», иногда только после обращения в суд – такое указание самого В.В. Дрюкова. BI CI — управляющая компания, в ее холдинг входит множество малых компаний с ограниченной ответственностью и индивидуальных предпринимателей, таких как ООО «Интек», ООО «Кариг», ИП «Числин», ИП «Тазеева» и многие другие. Компании регистрируются на имя сотрудников, поэтому сам владелец - как вода из гуся реки. В общем, для нашей страны такие компании бесполезны - они работают на китайскую экономику, живя на неуплаченные налоги и пенсии сотрудников.