Если вы работали в этой компании, вы все это видели! Правоохранительным органам следует знать названия: ООО «Интеркросс Опт», ООО «Интерос», на данный момент они называются ООО «МАРКУС» и вполне возможно, что они снова поменяют свое местонахождение и название. Весь ужас и хаос собрались в одном месте. Компания часто меняет название и переезжает с места на место, спасаясь от налоговых органов и других структур. Работая с молочной продукцией и детским питанием, меня очень удивила организация работы. Лавочниками и коллекционерами являются таджики и узбеки, большинство из которых работают нелегально, что уж говорить о медицинских книжках. Заведующему складом плевать на людей, наказания и откровенная нажива на нелегалах - это неплохо. Товары с истекшим сроком годности постоянно доставляются в магазины, что вынуждает грузоотправителей и водителей суетиться из-за страха остаться без оплаты. Славян там не более 20% и представьте, кто прикасался к вашему детскому питанию или детскому питанию. Однако азиаты едят товар прямо на складе и при этом ведут себя очень дерзко; в случае недостачи заведующий складом каждый месяц забирает все, причем совсем не малые количества. При комплектовании заказов постоянно происходит недостаточное инвестирование в ожидании того, что водитель или экспедитор совершит ошибку и в конечном итоге потеряет деньги. В настоящее время инспекторов, занимающихся этим явлением, слишком мало, а при таком количестве товаров пересчитать все товары физически невозможно. Вам приходится работать по 12 часов в сутки в холодильнике с включенными вентиляторами. Конечно, азиаты будут спать и есть товар, а заведующий складом будет оправдывать свое высокомерное поведение. В общем, на складе все понятно. В офисе работают неграмотные люди с хамским поведением, которые больше ругаются, чем говорят. Для водителей назначаются маршруты и в соответствии с ними оформляется документация. Зарплаты тоже необычные. Водители, возвращающиеся с маршрутов, сдают деньги в кассу. После того как бухгалтерия (там тоже, наверное, необычно) подсчитывает зарплату сотрудников, отчеты отправляются в кассу. Получить деньги не так уж и просто. Заработная плата принимается наличными только после подписания отчетности и только при наличии денег в кассе. Когда выйдешь, чаще всего тебе ничего не заплатят или просто отберут половину положенного, как это сделал я. Кстати, об отпускных или выплате после увольнения можно сразу забыть. Генерального директора никто никогда не видел. Не могу дождаться, когда в этом журнале покажут маски и восстановят справедливость.