Всем привет. Меня зовут Сергей, я уволился с работы 4 дня назад. Он работал зам. чуть меньше года директор ООО «ЩЕДРОДНЫЙ ВКУС» (по безопасности), где также вел свой бизнес в ТЦ «Первый двор», ТК. владельцы те же. Короче говоря, офис получал для себя стабильную прибыль, «удерживая» зарплату сотрудников при их увольнении. При заключении договора устанавливается минимальный размер оплаты труда, затем начинаются задержки с выплатой как должностного, так и «серого» вознаграждения, в результате чего в случае увольнения работников по собственному желанию или по требованию руководства « «серое» вознаграждение не выплачивается (сумма превышает официальную). Это касается как трейдеров, так и суперов. В старых коммерческих заведениях спросите, сколько человек работало до вас... Еще одна хитрость в том, что при приеме на работу вас не оформляют договор, мотивируя это тем, что оформят его после испытательного срока, а если и уволят во время испытательного срока , испытательный срок, говорят, ты у них не работал. Если вы зайдете в этот офис, когда получите разрешительные документы, отсканируете их и квитанции от них, они могут оказаться полезными в качестве доказательства вашей работы. И не верьте заявленной зарплате, если только вы не получите указанные суммы в течение испытательного периода. Отдельная строка про водителей, условия и оплата хуже, чем у галерных рабов. Почитайте отзывы о ЩЕДРОМ ВКУСЕ, они вам пригодятся. Желаю всем удачи и ищите работу в других компаниях.