Работа в Zoomagazoo — это, прежде всего, отсутствие самоуважения. Громкие лозунги начальства (и тех, кто считает себя начальством) о саморазвитии и развитии компании – это бред сумасшедших, которым больше нечего сказать, которые не хотят платить заработанные работником деньги или просто деваться некуда.

Преимущество этой фантастики (извините за французов) в том, что можно вызвать объявление на Авито, что действительно привлекает соискателя. На этом преимущества заканчиваются. Реклама - абсолютная ложь. В общем, эта организация — рай для Инспекции труда, Роспотребнадзора и некоторых других органов. Мне искренне жаль ребят, которые до сих пор работают в этой клоаке. Но это их личное решение. Я надеюсь, что когда у вас появится возможность найти другую работу, вы не упустите ее. Так что воды достаточно! Переходите к делу! Официальное трудоустройство. Да, это действительно официально, но только в том случае, если Евгений решит, что вас нужно официально принять на работу. Обычно он так решает, если к нему прижимается хвост. Это значит, что начинается волна увольнений и реально работать некому, тогда на тебя набросятся и дадут работу, наивно надеясь, что она кого-то удержит. Если вы зададите вопрос, когда вас возьмут на работу, вам скажут: "Решите с кадровиком, нужна ли вам вообще официальная работа или нет" (хотя на собеседовании: "Трудоустройство только официальное").

На вопрос, в какой день вас примут на работу, ответ: мы примем вас на работу задним числом, со дня, когда вы приступили к работе, хотя каждый более-менее подходящий человек знает, что это невозможно, так было сделано потому, что вам никто не платил зарплату с принуждением задним числом никаких пенсионных отчислений. Контракт о найме. Я даже не могу найти слов, чтобы описать этот «документальный фильм». В общем, по ТД, ваша белая зарплата составит 6000 рублей (по закону зарплата не может быть ниже МРОТ, а МРОТ, если не ошибаюсь, на данный момент чуть больше 7000 рублей), рабочий день с с 10.00 до 19.00, обед с 13.00 до 14.00. И многие другие моменты, которые после месяца работы в Zoomagazoo кажутся просто издевательством.(А в договоре вместо слова ПОДПИСЬ использовано слово ЖИВОПИСЬ. Позор.)

На самом деле Рабочий день продавца длится с 21:50 до 21:00, но начальство искренне считает, что как добросовестный сотрудник нужно приходить еще раньше и уходить не раньше 21:30. Еще есть такое понятие, как ночная инвентаризация. Это значит, что вы всю ночь пересчитываете товары, а затем идете на работу в обычном режиме с возможностью остаться еще на ночь. Работа в ночное время не только бесплатная, но и неявка на инвентаризацию карается штрафом в 2000 рублей, доставки на дом нет. Разумеется, никаких приказов и удержаний с вашей подписью из вашей зарплаты не будет. Опоздание на 10 минут – штраф 100 рублей, более – 500 рублей. А еще штрафные санкции на усмотрение руководства, с которыми вас, конечно же, заранее никто не ознакомит, потому что руководитель «вдохновлен» в рабочий процесс. Все удержания из зарплаты за инвентарь (а их будет немало) также производятся без каких-либо официальных документов. Эту цифру вы увидите лишь один раз, на мгновение, на непонятном листке бумаги при выдаче зарплаты.

Разумеется, расчетных ведомостей нет. Вы подпишете 2 бумажки: одну неясно относительно всей вашей зарплаты и одну должностную. Инвентаризационные книги не составляются. Вы будете работать в "коррупционной" (нелегальной) программе 1С Торговля. Где ассортимент в магазинах меняется ночью. Все это знают, но они все равно работают. Это простой парадокс. Когда вы проведете инвентаризацию, вы с удивлением обнаружите излишки и недостачи товаров, которых вы никогда раньше не видели, и у проверяющих есть только один ответ – вы их плохо принимаете. И вы не сможете самостоятельно отслеживать движение товара, потому что 99% функций программы будут скрыты от вас.

Конечно, я не отрицаю, что при получении товара из магазина могут возникать ошибки. продавец, но когда за месяц не хватает 40 000 рублей и все это один раз вычитается из заработной платы продавца (что тоже выходит за рамки закона), то можно не сомневаться, что это "договоренность" со стороны работодателя . Целый день сидеть не можешь, иногда можно поужинать в шесть вечера. Хотя на собеседовании вам обещают часовой перерыв, который разбит на промежутки по 10-15 минут. Вы можете выйти и покурить. А если ты не куришь, то вообще не сможешь выйти на улицу (очень «честно»), даже если тебе придется бежать в магазин за обедом, например. Невыплаченная сумма будет вычтена из вашей зарплаты (хотя по закону она подлежит списанию и выбытию). Получается, что стоимость пошива (полная стоимость) вычитается из вашей зарплаты, а потом вам щедро дают продать это в магазине! Теперь внимание! В этом случае половину просроченной суммы следует вложить в кассу! За небольшие деньги вы будете грузчиком, приемщиком, торговцем, продавцом, аудитором, уборщиком. Зарплата иногда может доходить до обещанных 26 000 рублей и даже больше, но если посчитать отработанное вами время (включая инвентаризацию и прочую обработку), то окажется, что вы пашете примерно на 37 рублей в час, а если вычесть деньги за автобус и поездки на такси (если у вас нет легковой машины), то становится очень грустно.

Обучение длится около 7 дней. Затем 10 полных рабочих дней стажировки по 500 рублей в день. Непрерывные экзамены – тесты без системы. Как решит начальник. Встречи также проводятся два раза в месяц. В 8 утра надо идти в магазин на улице Карла Либкнехта, а потом идти на работу. Совещания совершенно бесполезны и раздражают, а руководство делает жалкие попытки проявить бурную активность. Бывают ситуации, когда тебе говорят, что, поскольку завтра у тебя выходной, ты пойдешь на какую-то тренировку, которая займет целый день и за нее не оплатят. Это не вопрос, а приказ. А когда ты говоришь, что у тебя другие планы, люди реагируют так: что может быть важнее работы

! Ваш начальник думает, что у вас в жизни нет ничего, кроме работы. А если вы не хотите провести выходной на работе или задержаться на работе на 2 часа после работы, то вы ленивы, не хочет развиваться, тупой лодырь. Кстати, слова начальника: «Продавцы — глупая скотина, которой нужен добрый пастырь, продавцы — люди, которые не умеют думать». Заболеть можно только в том случае, если ты не работаешь много, но если ты работаешь хорошо, значит, у тебя просто нет времени болеть. Во время собеседования вам также скажут, что у Zoomagazoo нет политики принуждения покупателей. Ничего подобного.

Пример. Босс: «Почему ваш покупатель ходит один по коридору?»

Вы: «Покупателю предлагали помощь, но он отказался, сказал, что просто посмотрит».

Босс: «Ну и что насчет этого? Нельзя просто так отпускать покупателя!

Вы должны сказать ему: Ну, раз ты не хочешь ничего покупать, позволь мне как другу рассказать тебе о наших акциях!» Это полный безобразие!

Дошло до того, что мне пришлось подойти к покупателю и попросить поговорить с ним, потому что начальник наблюдает и уволит, если я сейчас уйду. Бедные покупатели в основном соглашаются. В общем, если вы хотите работать там, где потом все рабочие места будут казаться раем, добро пожаловать в Zoomagazoo!;)))))

Ни при каких обстоятельствах нельзя устраиваться на работу в зоомагазин. Первоначально они предлагают 10-дневную стажировку. Работаем круглосуточно с 10:00 до 21:00, без выходных, без зарплаты. Ты не можешь сидеть... ты не можешь стоять, ты не можешь говорить. Дышать можно только один раз. Вы получите зарплату через 10 дней. Они придерживаются графика 4/2, и вот вы работаете. В коллективе скорее всего есть один человек, который методично подсчитывает, сколько раз ты выходишь покурить, выпить кофе... или присесть передохнуть и (в моем случае) сам начальник на испытательном сроке... ок Ну а суть в том, что остальные продавцы не совсем компетентны...потому что сами недавно работали. Там всегда все работают... не больше месяца. Первые 15 дней ваша ежедневная зарплата составляет 500 рублей. Потом вам дают процент. Там тоже ничего не ясно. Завершение генерального плана... и поставленной задачи. (Некоторые производители продают в определенных количествах.) Если этого не сделать, коэффициент понизится. Когда будет выполнено 80%, поставьте 70. Ну, похоже, увеличилось. Заявленная зарплата 28 500, а сейчас он запросил 26 000 за 19 рабочих дней. Подсчеты происходят ночью... иногда до 4 часов. Служба доставки «от двери до двери» не работает. Вы доберетесь туда сами. На следующий день продолжайте учет. До 12 часов... или каков будет результат. Продавец, который работает бухгалтером по ночам... работает на следующий день. Так что будьте осторожны и не теряйте время. Плюс стажировка... В итоге у меня получилось 18 дней... Моя зарплата была 4000 рублей. Суть в том, что сегодня вы можете стать подходящим работодателем, но завтра вы им не станете. Потом он тебя уволил. Нет стабильности.