Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Цветы Афродиты - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Новосибирск   |

Девочки и мальчики! Ни в коем случае не ходите в «Гнилые цветы Афродиты»! Руководство отвратительное, обманывают на каждом шагу! Зарплата вместо обещанных 25-30 тысяч рублей максимум всего 13-15 тысяч! Утилизацию вообще не принимают во внимание и фактически вынуждены откладывать. Больничный не оплачивается! Посчитав за весь месяц, я получила 4 216 рублей! Наказания постоянно! За еду дольше 15 минут меня оштрафовали на 2000 рублей! Хотя целый час в рабочее время не входит!

Работать совершенно невозможно! После полугода страданий я решил уйти, меня уволили через 2 месяца после того, как я написал заявление! Они позвонили и пригрозили, что не заплатят мне ничего, пока я не приведу замену и не устроюсь на постоянную работу. Ну разве это не ерунда??? Столько слез, столько нервов и, самое главное, столько времени было потрачено впустую!

Осторожно, мои дорогие! Учитесь на чужих ошибках!

Отзыв написал

Новосибирск   |

Девушки!!! Не идите туда работать!!! Там вы свои нервы потратите за копейки!!! Работая по ночам, я работал как лошадь! Зарплату постоянно задерживали, требования росли от недели к неделе, штрафы тоже увеличивались. Потом я предупредил Администратора, что собираюсь уйти.... И вот через неделю, в один прекрасный день, меня предупредили, что уходить больше не надо. За прошлый месяц мне заплатили копейку.

Отзыв написал

Новосибирск   |

Цветы Афродиты – гадюка! Когда вас нанимают, говорят, что зарплата будет 20 тысяч, но сменная зарплата 12 000 (800) +%, и этот процент меняется каждый месяц, и зарплата всегда для вас сюрприз. Я проработал 3 месяца, в феврале получил 12 000 злотых, из которых был вычтен штраф 5 000 злотых за тайного клиента и 300 злотых за униформу. Так что поработайте за 2 месяца до первой зарплаты и получите 6000 рублей. За 17 марта, но опять же штраф 1000 злотых и вычет 266 злотых за пропуск, а у меня его не было. Но подумайте, в марте вы получите даже меньше, чем в обычный месяц, как обещает эта компания, а март – самый прибыльный. Вывод один, к 8 марта готовились, на вас заработали, наслаждайтесь хотя бы этими копейками. А какой у вас будет заработок в обычный месяц!? Я работал продавцом-флористом сначала днем, а потом тайно ночью. График 2 на 2, но это не всегда так, можно взять выходной, гостиная у Дуси Ковальчук развалилась, нас разъезжали во все стороны и чтобы работала ночная смена, добавили уборку леди, чтобы они могли работать в двух экземплярах. Поэтому и были сверхурочные, ведь уборщица работала 6 дней с 1 выходным, бедняжка. Это означает, что вам не следует ожидать замены, если она вам понадобится. Апогей наступил, когда я объявил, что однажды меня не будет, на что менеджер счел, что это просьба, а не констатация факта. Она сказала, что буду искать замену, но извините, на замену не согласилась и это было известно за месяц до отъезда и по логике начальства, это мои проблемы, я должна выполнять ее работу и искать себе замену, даже если я уйду в отставку, то мне тоже придется заменить ика. Что вообще делает менеджер!? Если мы сами составим график, ищем замену, а когда нас уволят, нам придется искать новых сотрудников, может, мы сами будем платить зарплату!? А по приезду менеджер сказала, что писать и менять расписание нужно только после приезда! И этот поток дерьма за один день, они хотели заставить меня отсутствовать. Я ушла, меня никто не просил остаться, но ко мне как обычно относились доброжелательно. Сначала администрация начала поднимать вопрос о прогулах, на что я ответил, что у меня другая проблема. Она хотела дать мне 2 недели работы, но я прекрасно знаю, как уходили бывшие сотрудники! 4500 и иди Вася гулять. Вы ничего не заплатите, при такой работе зачем работать бесплатно, я уже работала в феврале. Она не хотела заполнять заявку без билета, поэтому купила билет домой. Она все еще язвила, у вас не было документа, она специально взяла его и поняла, что пахнет жареным. Блин да, я этого хотел, я это принес, значит, я должен вести себя так. На что секретарь сунул голову, мол, мы знаем таких, как он, вы его сегодня сдадите. Будет лучше, если вы придете домой и проверите, вышли вы или нет. Что бы ей ни понадобилось, приходите! Она нет, я не позволю себе опуститься до твоего уровня, это дело твоей совести. Ахахахаха!!! Она оштрафовала меня на 5000 злотых, совесть меня не беспокоила, как жить, что есть и как ходить на работу. Потом мне пришлось ждать час, пока она заполнила отказ. Мне дали жалкие 4500 и сказали: «Ну, остальное ты получишь после припасов и штрафов, если получишь, конечно». Справку с места работы мне не дали, ох, чувствую, там что-нибудь интересное напишут. Совет: если вы хотите туда пойти, не подписывайте контракт на половину зарплаты, потому что когда вас уволят, вы получите как минимум 9000 злотых. Они скажут, что это для налоговых органов и не влияет на вашу зарплату. Не советую тратить время на эту компанию!!!

Отзыв написал

Новосибирск   |

Цветок Афродиты, признаки того, что сети салонов антирабочие 1. Удержания из зарплаты начиная с первого месяца, в результате из зарплаты удерживается 13-16% СЛОВ-ОФФ (по-моему были все 50%) т.е. все эти увядшие, засохшие, непродаваемые цветы были списаны из салона и вычтена часть нашей зарплаты, я была в шоке, что меня об этом никто не предупредил при приеме на работу. В других цветочных магазинах такой политики нет, и я никогда не слышал о таких репрессиях. запас. При приеме на должность нового сотрудника необходима инвентаризация. Я добился этого всего через три дня после начала смены. Таким образом на салон распространяется/вешается "особо систематический" дефицит из-за регулярной загрузки данных уполномоченными менеджерами, а салон распределяется по своему персоналу. Самое страшное, что после ночной смены грузы появились в нашей базе данных, но так и не пришли, а в базе они значились на наше имя и оказалось, что мы несем за них финансовую ответственность. Мы неоднократно просили системного администратора удалить и переупорядочить посты, пришедшие в наш салон. Неправильные рейтинги возникают как из-за ошибок загрузки, так и из-за недостаточной подготовки продавцов и стажеров. Что именно происходит? 2. Обучение. Если в вашем салоне нет назначенного флориста, вы несчастны вдвойне! (У флориста может быть один основной салон и несколько дополнительных салонов) У нас есть флорист, который приходит и уходит, Бушуева М., примерно раз-два в неделю на несколько часов. Да конечно она умница (у нее есть опыт, опыт и вкус) и все красиво, быстро и аккуратно. Но это не профессиональная подготовка, ведущая к получению диплома. Всё, чисто для себя, получаю минутку от насущных дел рабочего дня, успеваю, придумываю, смотрю, запоминаю, пытаюсь сделать сама, если время позволяет, конечно, результат отличный, если нет Успехов, практика. Инструменты вы покупаете сами. Раньше было так: им давали темы, давали материалы для чтения, им давали сертификаты, которые нужно было получить. Мы пошли в салон на улице Титова на Левом берегу и написали тест. Никто не прошел, и мне сказали, что я пропустил всего несколько очков. Переосвидетельствование отложили и перенесли (причина: сейчас нет времени, не знаю, произойдет оно или нет, поэтому уволилась). Вопросы в тесте не совсем по заданной нам теме. Всю информацию каждый черпает из Интернета. Пройти тест вообще не реально, флористика очень широкая)) и от прохождения теста зависит категория и зарплата. Потом начинают переводить людей на контракты на обучение, после чего нужно отработать определенный срок или заплатить штраф. Здесь мы тоже не переводим, мы об этом подумали) Идем дальше. 3. Дополнительные смены. Никто не платит, никто не платит! Когда мой сменщик заболел, я его заменил, когда открывали салон в Калининском ТД. Я работал 1, 2 и 3 января, и они обещали заплатить двойную плату за первую смену, как было заявлено, но, увы. (Общую информацию о работе в выходные дни можно получить в Трудовом законе РФ.) Перед праздниками график, как правило, очень напряженный, и работать приходится 6-7 дней подряд без выходных. Это то, что нам сказал менеджер от имени руководства. Но я избегаю этого страха, имея четкий график работы. При этом в праздничные дни работают одновременно в две смены, без рабочего времени по 12 часов. Их как минимум 14, а может и больше. 4. Состав салона. Менеджер (владеющая как минимум двумя салонами, причем более престижным является тот, в котором она проживает большую часть жизни) является лидером, заказывает цветы, интересуется делами салона, подводит итоги, иногда помогает в работе, но чаще Иногда Я бегал с какими-то документами, пропадал на собраниях, меня постоянно ругали и поощряли. Менеджер салона это: кассир, флорист, уборщица и продавец в одном лице, владелец салона) флорист/помощник флориста (обычно стажер, который еще не совсем разбирается) При этом, иногда я работала одна в салоне днём (ночник тоже работал один), потому что флорист болел. Место проведения: Это два зала, разделенные стеной, поэтому видно только через камеру, есть ли кто-нибудь в другом зале. Есть отдельный туалет и морозильная витрина) и один вход. Итак, если вы хотите есть, вы закрываетесь занавеской и одним глазом смотрите, идет ли кто-нибудь, если вы хотите в туалет, вы запираете дверь и занимаетесь своими делами. Никакого соглашения не было, но я сделал это, потому что другого пути не было. Есть чайник и микроволновая печь, все это придется прятать на случай проверки. За время моего пребывания там было уволено 2 сетевых менеджера, в том числе 2. У меня заменили менеджера салона Аллу Анатольевну и она, как и я, плакала из-за графика смен и оплаты. За три месяца у меня уволилось 9 человек, не считая стажеров. Многие из них не вышли. Тех, кто задержался, развезли по другим местам)) Работы двух человек явно недостаточно. Приемка смены, приемка (количество, качество, соответствие)/обработка обрезки, прием горшков, товара (горшков/удобрений/коробочек/игрушек/карточек), опрыскивание, полив, смена горшков, по наименованию ингредиентов и количеству цветов Делаем инвентарь, скручиваем букеты/ изготовление композиций, влажная уборка (полка/пол/туалет), полив/полив цветов, консультации и продажи, наполнение журналов, онлайн-заказы, доставки, заказ обрезков, списание списаний и это еще не все. Есть схема, которая уже устарела, но ее никто не придерживается, потому что очень много нестыковок и никто не может ее изменить, не говоря уже о том, чтобы помочь мне ее понять. В конце концов я просто поставил галочки в форме, исходя из того, что было понятно. Рабочие дневной и ночной смены разделили работу между собой и пытались контролировать исполнение обеих сторон, но все осложнилось после того, как бригада единогласно ушла в отставку. 5. Разное Я могла бы много писать... Там везде камеры следят за работниками и меня не беспокоят, пока... не придет покупатель. Я продавала ему букет цветов и еду, рассказывала об акциях, дарила открытки, показывала актуальные товары и рассчитывала цены. На улице было холодно и ветрено, и он стоял у прозрачного окна в салоне, ожидая свою девушку. Они сказали, что она подойдет к Сибвизи, и он выйдет ее подбодрить. Потом мне позвонила начальник охраны О. Зверева и сказала, почему ваш покупатель бесхозный, почему бы вам не приехать, она начала задавать вопросы. Покупатель стоял рядом и я не знала, что ей ответить при нем. Я выдохнула и ответила, купила цветы и завернула их в бумагу. Он ждал свою девушку. Он знал об акции и обслуживание было очень хорошим. Она ответила на несколько непонятных слов и сказала, что может их понять. Я кладу трубку. Парень повернулся ко мне и сказал: Ты что, такой строгий во всем? ? ? , а потом он посмотрел в камеру широко открытыми глазами... Мне стало не по себе, поэтому я кивнула и улыбнулась, как будто все было в порядке. Но это не нормально! ! ! Он хотел спросить больше, но я вежливо отказался от темы охраны объекта, ведь подслушивающие были всего в двух шагах. Если вы смотрите что-то по ту сторону экрана, смотрите внимательнее, чтобы не покраснеть по телефону перед клиентами! В общем, удивительно, что потом с нами сделал этот начальник службы безопасности... чушь полная. В целом там было весело. Я видела Мжельскую много раз и ни разу в хорошем настроении) Однажды она даже попыталась мне показать, что у меня полы не мыли, когда я уже закончила смену, а она просто допоздна ложилась, чтобы сделать свою работу (Она была выходя) оставшиеся цветы в ванне) надел пальто. Да, я его не мыла, потому что работы было много, в смену был большой поток клиентов, а на улице шел снег, вот и наступили... Я пришел мыть пол, я несу прямую ответственность, обслуживаю клиентов, тряпку не держу. Бегает и дает мне сделать это самой, она бы взяла и постирала, если бы захотела)) Ночная смена, видя, сколько работы было сделано за день, заняла из-за мытья полов. Но Ирине хотелось просто выругаться. PS: Я уволилась с работы за два дня до 14 февраля, чтобы поддержать Салон и облегчить себе жизнь. В ноябре около 9000 (6 дней непрерывной стажировки, потом 3/3 почему-то), в декабре моя зарплата была около 10000 и несколько тысяч рублей. 22 смены (я был в шоке), около 12 тысяч за 18 смен в январе и копейки 4 февраля. При этом официальная цена заработной платы составляет 16 000 рублей за смену 15-16, возможно 2/2. Все удержанные расходы учитываются как изменения в бухгалтерском учете и все будет пересчитано и возмещено путем переноса в следующий расчет заработной платы. Но даже после того, как она ушла, они ничего к этому не добавили. Как бы сильно на меня ни давил мой менеджер, я никогда не отозвал свое заявление. Я готов сказать всем, чтобы они пошли на хуй! Это моя ситуация. В конце концов, позорно выпрашивать заработанную зарплату, а еще хуже быть бессмертной вольной пони для удовольствия этих ублюдков! Я написал заявление и отдал его менеджеру, который пришел вечером и возражал против моего ухода. И со второго раза я все сделал правильно. Не знаю, почему многие ошиблись в третий раз. На следующий день я позвонил своему терапевту по болезни и провел замечательные 12 дней (антистрессовые периоды полезны для моего организма). Меня не вызвали больничным и не попросили поработать оставшиеся два дня, менеджеру явно не понравился мой характер и отношение) Я пришел за обходным листом и пошел в офис, который одновременно является магазином. Сразу мне ничего не дали, и через две недели мне пришлось ехать снова. Было даже смешно, что мне дали копеевую зарплату и разрешение на работу на окошечке кассы, под мою подпись в блокноте. К счастью, меня не запугивали, не грозили уволить со статьями и не оскорбляли, проработав 1 месяц) потому что многие ушли из-за драк и того, как они ушли. Не ходите туда, вам не заплатят и вас тоже расстроят. Контракт они не сдадут и не рассчитывают сдать контракт.

Отзыв написал

Новосибирск   |

Мой муж работал над «Цветами Афродиты» больше года. Я очень недоволен тем, что происходит. То, что делают водители, это не их прямая работа (доставка ингредиентов, доставка товара), а куча указаний от "начальника". Они отправляют своих матерей домой, они же грузчики, зарплата у них черная, и они получают 1500 рублей после. праздники, зарплата. При этом он часто задерживается и может приехать и в 22:00, и позже (хотя в будние дни это до 19:00). Отношение к сотрудникам ужасное, текучка кадров постоянная, причины увольнения называют необъяснимыми (говорят, надо уведомить за месяц), и в целом более отвратительного места работы не найти. Если вы хотите понервничать себе и своим близким, добро пожаловать! Но лично я не рекомендую.

Отзыв написал

Новосибирск   |

Хочу рассказать вам забавную историю про зарплату. Я проработал в этом агентстве четыре месяца, но был вынужден уволиться по состоянию здоровья, так как потребовалась операция. Предупредила меня за две недели и сработала как ответственный сотрудник! Когда я получил зарплату, мне заплатили только белую зарплату, которую, как мы все знаем, во многих организациях называют черной зарплатой, которую они обещали в качестве «бонуса» на собеседовании. Они сказали: «Вы получите его со всем персоналом». Я звонил несколько раз, и они продолжали кормить меня завтраком. В четвертый раз сказали, что руководство решило не платить, потому что у тебя нет работы. Вопрос в том, как мне устроиться на работу? Действительно противно придумывать такую ​​историю без денег! ! ! Так что я бы никому не рекомендовал работать в «Цветах Афродиты».

Отзыв написал

Новосибирск   |

Салон Мжельская И.С. Подумайте дважды, прежде чем искать у них работу. Заработная плата паршивая, а отношение к сотрудникам, мягко говоря, отвратительное. В выходные юридические люди звонят на 20 минут раньше. Если перед сменой ты не придешь, то получишь удар по мозгу о том, какой ты ужасный сотрудник. Я лично написал заявление в декабре 2013 года. Я только что уволился в пятницу, и они не позволили мне уйти, свидетель, они не смогли справиться с праздниками, и если я просто уйду вот так, они сказали, что не вернут мне деньги. Затем однажды они сказали мне, что нашли замену и динь-дон... Я был в восторге... но это был не тот случай. В январе заплатили за 16 смен в сутки, а за февраль заплатили за 11 смен, причем никто не платил. Насколько я знаю, всего 27 смен не оплатят. Это 351 час, отработанный за 1,5 месяца. так! !

Отзыв написал

Новосибирск   |

Это очень нечестная компания в плане формального трудоустройства, они до последней минуты не подходят, даже не серые, а черные. Сначала обещали одно, а на деле сделали другое. Отвратительное отношение к персоналу, не ищите работу - вас ограбят! Обманули с зарплатой за прошлый месяц и не произвели доплату к предыдущей зарплате.

Отзыв написал

Москва   |

В интервью говорят одно, а на деле совсем другое. Трудовой договор сразу не дают, тянут с ногами и получается, что ты плохой работник с зарплатой... Штрафов много в итоге и получаешь копейки с доллара . Все готовы обмануть, секретарь говорит одно, администратор говорит другое... В общем, бардак.

Оставить отзыв о работе в Цветы Афродиты

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 2997

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 41664

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51435

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47742

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28410

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25824

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 118983

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей