Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО Блеск (клининговая компания) - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Хабаровск   |

Очень гнилая компания! Я вообще не рекомендую к ним обращаться. Ничего вы там не заработаете, только здоровье испортите! У них есть контракты со многими компаниями, но речь пойдет о фитнес-клубе «Наутилус». который расположен по адресу Suworow 25a – огромное, многоэтажное здание общей площадью более 12 000 кв.м. М. (чтобы понять масштаб работы). Там нанимают всех, потому что сотрудников ВСЕГДА слишком мало. Этого недостаточно, потому что через короткое время ВСЕ убегают. А они убегают, потому что условия труда просто КРАСИВЫЕ и РАБСКИЕ. Они считают, что в случае с огромным зданием «Наутилус» в смену должны справляться 6 человек (то есть 2000 м2 на человека!). Фактически вся работа ложится на плечи гораздо меньшего числа людей, но за ту же оплату и с той же ответственностью. Более того, они требуют идеальной чистоты — старший ходит и все проверяет в белой перчатке, как чертов инспектор! Если вы обнаружите на стекле хоть один волосок, пылинку или след, вам придется ВСЕ мыть СНОВА. Ты там крутишься, как белка в колесе, не можешь ни сесть, ни поесть. Работать с кислотой и другими ядохимикатами приходится в душных условиях (поскольку нет вентиляции). В таких условиях перерывы должны быть каждые 2 часа, чтобы хотя бы подышать свежим воздухом, но за все 12 часов перерывов бывает всего 2-3 (именно столько длится смена). Обещают график 2/2, работать только днем ​​или только ночью, а на деле заставляют работать каждые выходные, независимо от дня и ночи. И попробуйте отказаться! Если вы часто отказываетесь или не выходите на работу в выходные дни, или не дай Бог не сможете прийти на смену по болезни или еще чему-то, вас уволят. Вопрос компенсации – вообще разумная идея. Обещают 1000/ночь и 1200/день. Они предупреждают, что если вы уйдете, проработав менее 3 месяцев, вы получите только 50% своего заработка. Но поначалу нас это не пугает – Ищем долгосрочную работу! Единственный раз, когда ты пугаешься, это когда приходит день зарплаты и ты понимаешь, что они СНИЖАЮТ ЕГО НА 50%! Это значит, что они платят в размере 500-600 рублей. /Изменять. Остальное как после 3 месяцев работы. Я так понимаю, это придумано не только для экономии, но и для сохранения рабочей силы (уходишь - получаешь в два раза меньше денег). Но люди все равно убегают. А после увольнения на 50% можно даже не рассчитывать, с зарплатой можно вообще распрощаться, потому что платить вам никто не будет.

Оставить отзыв о работе в ООО Блеск (клининговая компания)

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3048

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 41709

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51471

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47865

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28440

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25857

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 119013

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей