Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО НПО ПОИСК - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Санкт-Петербург   |

На первый взгляд хорошая организация с приятной атмосферой. Но на самом деле организация «Пассаж Хаус» пришла и проработала в лучшем случае всего 6 месяцев. Стабильную работу имеют только директор и заместитель директора. Директора))) По сути, они руководят процессом увольнения и найма. Выбирают исключительно по внешности. Независимо от того, являетесь ли вы секретарем или бухгалтером, будьте готовы к обязанностям дворника, грузчика или курьера. Опыт и знания в этой организации не важны и никому не требуются. Рост и развитие не будут поддерживаться. Практически невозможно, так как сам директор ограничен знанием таблиц Excel, а в организации все повторяется)) В такой таблице ведется и склад. Для современных процедур это просто смешно))) Не дай Бог вам ошибиться в этих знаках... Всё! Вам точно не стоит там работать! Вы всегда услышите, что все направления в организации находятся в ведении исключительно руководителя и его заместителя. Только глупые люди не могут прочитать эти вывески... что еще глупее, просить этих людей изучить 1С или любую складскую программу. Ни одного положительного отзыва ни об одном сотруднике за 6 месяцев работы! Идиоты и глупые люди приходят в эту организацию как на вербовку))) Порядочные люди, которые работали при мне, всех уволили по надуманным причинам. Вывод такой: начальство не терпит умных людей (комплекс идиота и скрытая тирания). Рабочий день начинается с 8:00 до 30:00 (официально), фактически вы приходите с 8:00 до 15:00 и сразу идете на работу. Разговоры здесь запрещены (только директор и заместитель директора). Первый месяц привыкнут, второй месяц начнут каждый раз требовать и давать сумасшедшие задания (если справишься, то будь готов к куче заданий... таких больших, Рано или поздно начнешь) совершая ошибки сами, вы будете нести ответственность за свои ошибки и ошибки других...) Ну и вишенка на торте - это стрельба. Мало кто может сразу понять свой конец... поэтому он ждет до последнего момента... он терпит унижения и притеснения. В конце концов его попросили уйти, сказав, что он выбрал не ту карьеру или что у него большие амбиции, и конечно непонятно, где он купил образование))). Но в этой организации есть очень "благородный директор", который позволяет работать две недели. Никаких плюсов: ни карьерного роста, ни дружеской атмосферы (так кажется на первый взгляд), ни денежного, ни словесного вознаграждения (помните, вы не отсюда!)... ничего, просто оболочка. Чтобы понять это, можно просто собрать отзывы, просмотреть вакансии (которые часто предлагают хедхантерские фирмы) или найти работу в ООО «НПО ПОИСК». Удачи в вашем поиске! Обходите стороной эту организацию!

Оставить отзыв о работе в ООО НПО ПОИСК

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3006

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 41667

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51435

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47778

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28419

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25824

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 118989

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей