Я работала в эко-баре TRЭND администратором, все было хорошо (неоправданные штрафы, отсутствие бесплатного питания, отсутствие работы и нормированный график - все ерунда). Однако, когда пришло время платить зарплату, весь энтузиазм руководства пропал и они стали говорить, что денег нет (кстати, завод был убыточным). Когда я собирался уйти и получить зарплату, мне сказали, что вернут деньги только после n-го свидания и что мои проблемы их не волнуют, утверждая, что у них такие же. Стоит ли мне беспокоиться о финансовых проблемах моего работодателя?
Да, можно сказать, что это он сам виноват и договор составлял не он, но отказ работодателя платить взносы и налоги за работника о чем-то говорит.
Предупреждаю кандидатов от работы в этом месте, а тем более от его посещения (антисанитарные условия, отсутствие медицинской документации у всех сотрудников).