Я работал в кадровом агентстве Personnel Solutions в сумасшедшие дни в Стокмане 13 и 14 октября. В оба дня я работал по 16 часов (с 7 утра до 23 вечера) на готовке, что фиксировалось в ведомостях прихода и отъезда и подписывалось. В итоге мне заплатили за полтора дня, видимо на второй день я самовольно задержался в магазине, хотя абсолютно уверен, что меня никто не предупредил, что моя смена до 15 часов. 7. Минимум -23, когда я ставил подпись, это выглядело вот так! Но видимо утверждение было исправлено/заменено/фальсифицировано! Мало того, что ставки низкие, так и работа тяжелая (весь день на ногах), так еще и агентство обманывает! .

После собеседования я устроился в эту компанию офис-менеджером с функцией подбора персонала и уже через 1 день работы понял, что не останусь там. В процессе собеседования имело место грамотное мошенничество в плане функциональности. В должностной инструкции указано, что 50% рабочего времени занимает работа в офисе, а остальное время – поиск сотрудников. Фактически в трудовом договоре указано, что 30-40% рабочего времени - это работа в офисе, 40-50% - рекрутер и еще 20% - помощник консультанта по подбору персонала. Получается чуть больше 100% рабочего времени). Забавно. В любом случае. Зарплата ниже МРОТ, что тоже не оптимистично. Что интересно, менеджеры этого кадрового агентства подбирают людей на ту или иную вакансию исходя из внешних характеристик людей и исходя из этих параметров присваивают им ту или иную акцентуацию характера, что, на мой взгляд, не указывает на их профессионализм. .