Распространяется на вакансию администратора! Я попалась на эту уловку, людей можно всячески заманивать и обманывать, только чтобы прийти на повторное собеседование и остаться на работе, причем первые 3 месяца без официального трудоустройства, хотя на первом собеседовании меня уверяли, что мы официально трудоустрою вас с первых дней. Я, конечно, понимаю, что многие работодатели сейчас официально не принимают людей на испытательный срок, но сразу об этом упоминают. И так, во-первых (как выяснилось во время 2-го разговора), администраторы обязаны обзванивать людей, используя свою базу номеров и предлагать бесплатно прийти и воспользоваться их бьюти-услугами (т.е. во время 1-го разговора мне сказали, что есть нет необходимости совершать какие-либо продажи, но это всего лишь продажа, ведь вы платите 100 рублей за каждого пришедшего к вам человека, если к вам приходит более 30 человек в месяц, то 200 рублей за каждого человека и т.д.) . Во-вторых: если в месяц придет всего 9 человек, то вам зарплату (15 000 злотых) не выплатят, потому что... План вы не выполнили (но на собеседовании вас уверяют, что делают только очень рассеянные и ничего не добиваются результата они делают так, что с ваших телефонов всё равно 1 человек в неделю приходит), но подумайте сами, сотрудников, которые так звонят довольно много и на самом деле, я уверен, что не все с этим справятся (Я даже по себе знаю, что если мне позвонят такие сотрудники, я хочу от них немедленно избавиться), и чтобы не уйти из компании с убытком, вы потом заплатите всего 500 рублей за этих 9 человек и, возможно, вас уволят. , потому что видимо оборот у них не маленький. В-третьих: красиво рассказывают о повышении квалификации с многочисленными повышениями и о волшебных бонусах (как в сетевом маркетинге), которыми можно получать золотые сертификаты и ездить в различные поездки за счет компании. Может, кому-то это, конечно, подойдет, а кто-то более умный легко справится с этой сферой деятельности. Но я уверен, что таких людей мало, и кто не хочет тратить время на собеседования и работу (которая может оказаться бесплатной), тот не верит в эти сказки, это действительно напоминает сетевой маркетинг. Ну, если у вас много свободного времени и вы хотите где-то работать, с удобным графиком и местоположением (это единственное преимущество в этой компании) и если вы не боитесь рисковать, могу попробовать. Но такие условия работы отбивают у меня желание что-либо делать. И с самого первого момента меня смутил руководитель этого отдела мониторинга, как только перед аудиторией появилась женщина с выпирающим животом под короткой курткой, делаются выводы о компании, именно так ее представляют сотрудники - лицо компании, кошмар).