Мне довелось работать в этой компании (Нижний Новгород, Ал. Гагарина, 178) в отделе продаж, устроился на работу в декабре 2016 года, взяли на работу еще одного парня из числа новых, прошедших мимо меня. Компания не маленькая, базируются в столице и имеют филиал в Нижнем, на собеседовании сказали, что испытательный срок 1 месяц, так и есть, но система оплаты этого периода у них довольно хитрая: работаешь первые 2 недели - 9 000 руб., последующие 2 недели - 9 000 руб. и примерно такая же зарплата, точно не помню. Их отдел продаж разделен на 3 группы: гр. исполненный сорт, гр. металлическая труба и толщина листовой металл, наиболее подходящим лидером оказался в группе. Листовщик, женщина по имени Кира, случайно попала в Грецию. качественный металл, его лидер - мужчина средних лет, откровенно тиран, ничего не делающий для помощи работникам своей группы, из гр. металлическая труба - там менеджер похож на персонажа из КВН! У них нет принципа адаптации, они в основном всех набирают и ничему не учат, дают лишь несколько материалов и просят их выучить, а потом время от времени относят к директору по продажам, который не менее выдающийся человек. по характеру его там окружают стеклянными рамками, заводят для проверки полученных технических знаний. Директор по продажам буквально перегружает новичков, а также кричит и унижает честь и достоинство новых сотрудников, когда к одному из продавцов приближается начальник. бухгалтер с каким-то деликатным вопросом, совсем возмутившись, продавец сказал ей, чтобы она не говорила с ним неправильно и об этой главе. Бухгалтер кричал на весь отдел продаж: «Идите в жо..у диб..л», обратился к этому директору по продажам: «Вы это слышали?», ответил: «Обратитесь к Хаге!», я был, конечно, под впечатлением от встречи с таким коллегой :-). Они регулярно проводят собеседования с кандидатами в отдел продаж, а новым сотрудникам, которым что-то не нравится, выдают конверт с суммой, равной сумме, разделенной за время их присутствия, просят передать накопленную базу данных потребителей и вернуть все материалы и тетради. Коллектив неплохой, но что-то оптимистичное все же есть, среди женской половины тоже есть прилипчивый продавец из одной группы. женщине от другого :-). Такова там корпоративная культура; Настоятельно не советую никому работать в этой торговой компании. Ты заслуживаешь большего!