Тверь, ТЦ Рубин, детская площадка на Мадагаскаре. Работа фотографом. Работа не официальная (прав у вас нет), с одной стороны прописаны ваши обязанности, а с другой написано, что работодатель не заплатит вам денег, если вы уйдете без предупреждения, т. е. за 2 недели. Более того, если работодателю не понравится ваша работа, он имеет право уволить вас, не заплатив вам зарплату. За любую ошибку у вас могут лишить денег или оставить без них. Вы несете финансовую ответственность за рамки, бумагу, ноутбук и принтер. Вы платите за все недостатки. + Если вы решите бросить курить, вам придется искать замену самостоятельно (об этом не пишут, но сообщат, как только вы решите бросить). На этом листе бумаги вы должны подписать, что вы прочитали и согласны с вышеизложенным. Но даже если вы уйдете в отставку, не факт, что вам дадут деньги. Перерыва на обед нет, камера должна быть только ваша. В случае ошибки – штраф, в случае опоздания – штраф. Если вы уйдете в отставку, вам не заплатят (лично я потерял время и мне не выплатили зарплату). Все 11-12 часов ходишь и мучаешь детей фотоаппаратом. Если за ребенком ухаживает один из родителей, вас могут даже обвинить в противоправной деятельности, а если вы продолжите фотографировать ребенка, то получите полную херню... Вы все делаете на коленях или у детей. стол, на котором стоит ваш, на ваших коленях — те же родители детей, которых вы только что фотографировали и наблюдали. Такой магнит, какое бы фото ни было, не стоит тех денег, которые за него требуют. Сам менеджер с вами не связывается, все происходит через работающих там сотрудников или по электронной почте (если вы решите уйти, вам вообще не ответят и деньги не переведут). Стоимость печати фотографий (150-300 руб.) и магнитов (250 руб.) ПЕЧАТНАЯ. Люди отказываются. Менеджер не верит. Если ты готов продавать дерьмо, лизать задницы не тем людям по 11-12 часов в день, не имеешь гарантии, что тебе что-нибудь заплатят, то это работа твоей мечты... P.S. Не теряйте времени, узнайте, где это оформлено в соответствии с ТК РФ или договором, где будут указаны ваши обязанности и обязанности работодателя.