Одна из худших работ в моей жизни. Отношение руководства отвратительное, вам продолжают кидать "хорошую по барнаульским меркам зарплату" и "множество льгот", ради которых приходится приходить по выходным и часто засиживаться допоздна. У вас нет мотивации, и вы всегда идете домой с ощущением, что находитесь на дне, потому что ваш труд и вклад никогда не ценятся в полной мере, даже если вы ночуете и живете там. Вместо того, чтобы работать над рабочими задачами, мы украшаем свое рабочее место или готовимся к очередному ненужному празднику или событию. Не знаю, может кто-то так и делает, но я люблю работать спокойно и не отвлекаться на ерунду, потому что тогда не успеваешь доводить текущие дела до конца. Карьерные перспективы – это совсем отдельная тема, особенно когда о одних условиях продвижения говорят и даже есть карты карьеры, а на самом деле у других вдруг бывают какие-то исключения. Когда компания не придерживается собственных правил и требований, пропадает всякое желание работать. Немало было и отвратительных моментов в долгие рабочие дни: даже начиная с того момента, когда в общественном ресторане за шефом был отведен столик и простые люди не могли за него сесть, и вдруг начальство сдалось. Вышел поесть и занялся. Действительно, инцидент длился недолго и, очевидно, дошел до высших чинов. К счастью, в туалете хотя бы нет частных кабинок, хотя это странно.

Работа отвратительная, набирают новых людей, текучка ужасная, работа не стоит тех денег, которые платят. Это большое бремя, которое не каждый сможет вынести. Руководство такое плохое отношение и постоянно требует выполнения поставленных задач, а их немало! ! ! думаю об этом!

Просто ужасное место, работа, которая не делает тебя счастливым. Нагрузка на веревке постоянно дикая, рот не закрывается. А бремя связано с тем, что в других регионах закрыли ЦК, где дороже платить работникам и арендовать, а в нашем рабовладельческом регионе за всех отвечают рабочие. В Москве почему-то нет контакт-центра. Постоянно все зависает и не работает. Руководство далеко не лояльное. Атмосфера в КС отвратительная. Там уже полно контакт-центров и достойная зарплата. А обещанная им медицинская страховка была уже смешной, клиника постоянно была недовольна, когда мы приходили на прием, у всех были одни и те же проблемы с горлом и ушами. А когда идешь к стоматологу, так вечно: не накрылось, не накрылось. Точно не помню, но думаю один-два зуба в год можно пломбировать. Мне смешно, как там всегда упрекали медицинское волонтерство. В общем, если не хотите портить себе нервы, не ходите туда. К сотрудникам относятся как к расходному материалу, и к лидерам групп относятся так же. Единственный плюс - это легкий труд для беременных (3 часа) и декретный отпуск - это нормально. Но по-моему, за эти три часа нервы у девушек были настолько истощены, что некоторые ведущие и менеджеры также предписывали этим беременным женщинам слушать тех, кто не соответствовал никакому показателю, хотя на их станции невозможно было работать на компьютер более трех часов. А что вы скажете, как говорится: получаешь полную зарплату, так что работай как следует. Конечно, компания такого уровня все равно должна работать по-другому, хотя ее может все устраивать. .