Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Группа компаний УТК (ООО Спецстройэнергомонтаж,ООО Спецстройэнергокомплект, ИП Чайка) - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Ставрополь   |

Хочу поделиться отзывом об этой компании, которая позиционирует себя как очень авторитетная, но на самом деле это совсем не так. Руководитель позиционирует себя как очень способного человека, что, конечно, не соответствует действительности (он совсем не обманщик, нечестный человек, отвратительно относящийся к сотрудникам и выставляющий себя дураком, когда ему это выгодно). Дела у него дела, особенно касающиеся денег (платил монтажнику копейки, штрафовал инженера, нанимал некомпетентный персонал). По поводу некомпетентного персонала поясню - на должность начальника отдела организации строительства я взял абсолютного профана, который ничего не знал в деле так, как он. Я вижу в этом конкретную цель - информирование сотрудников, постановка невыполнимых задач (от этого зависит зарплата, если не выполнено - штрафы), постоянное мотание с одного объекта на другой (если не успеваешь выполнить объект, у тебя есть перейти на другой, получить штраф за ошибку и т. д.) Депутат был другой, он никогда не был инженером, всю жизнь знал свое дело, поэтому понятия не имел об элементарных вещах и был невежественным, кроме "глупых понтов". Хорошие и умные специалисты в этой компании не останутся, поэтому проектная работа не только негативна, но и негативна, что, конечно же, отражается на зарплате сотрудника. Выходные (суббота) и праздники должны быть «отдохнувшими», руководство не имеет представления о том, что сотрудники нуждаются в отдыхе; Условия трудового договора не были выполнены, а после увольнения начались поборы. Через две недели работы нашли причины урезать «черную» зарплату, ведь официальная зарплата соответствует МРОТ, а остальное черное. заработная плата. Сверхурочная работа никак не оплачивается, и иногда основания для увольнения испрашиваются по этому положению, если работник отказывается работать в течение двух недель из-за больничного. Праздников в компании не бывает, потому что как только уходишь, начинаются бесконечные звонки: «Где это?», «Где это?», мне некогда, — перед праздниками — ну подожди», хочется Вы продолжаете работать, но также рискуете не получить зарплату за следующий месяц, находясь в законном отпуске. Это еще не все удовольствие от работы в этой компании, все это можно испытать, только работая там, а мне, дорогой кандидат, этого очень не хочется. Спасибо за прочтение комментариев, в ближайшем будущем этой компании грозит быстрое разрушение, так как все восстановится...

Оставить отзыв о работе в Группа компаний УТК (ООО Спецстройэнергомонтаж,ООО Спецстройэнергокомплект, ИП Чайка)

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3054

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 41712

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51477

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47877

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28443

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25860

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 119013

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей