Полгода я работал вторым поставщиком объекта. Коллектив адекватный, зарплата нестабильная и своевременная. Всегда оказывал дополнительную помощь - - Съездить в Калугу за грузом (сэкономить деньги для компании), - Закупить материалы для сотрудников на свои 20 000 рублей (ну как можно отказаться, если попросят), - Съездить на работу в отпуск когда все дома, - заберите работу домой (во благо компании и ваших нервов), - одолжите свой личный мультиметр электрику (чтобы не ждать, пока компания заплатит и доставит, а заняться делом работа). - Я сам через раз платил за бизнес-интернет, а также за мобильную связь, - В свободное время собираю счета от поставщиков, - Засиживаюсь на работе допоздна и работаю без обеда (на что у меня просто нет времени). ) Отказали предоставить рабочую куртку и обувь, а также штатный ноутбук (денег нет, но держитесь - купил сам, не горжусь, хотя по ТК РФ инженеры должны быть предоставляется бесплатно спецодеждой для грязных помещений или на морозе) Компенсации за проезд до места работы (Люберцы - Зеленоград, 3 часа в пути) также не было, хотя и было обещано. Средства, потраченные на нужды компании, были возвращены в течение 3 недель. Мой мультиметр никто так и не вернул. Апогеем стало смелое письмо о предстоящей кадровой реструктуризации и финансовой помощи людям, которые будут уволены в будущем, а также щедрое предложение директора обременить меня дополнительной работой, ввести финансовые штрафы, а также показать мне информацию, которую я ранее не спрашивал об опубликованных томах, поддержку которых я изначально не рекомендовал. В связи с невозможностью выполнения этого приказа мне было предложено уйти без получения зарплаты и оплачиваемого отпуска, на что я согласился – ни на одну зарплату я не обеднею. Обещанная финансовая помощь также не поступила. Еще осталось 2 инженера. Экоперс не учёл одного – информация о купленном материале и инструментах, которые не были доставлены в сервисный центр, только от меня. И ни один поставщик не захочет отдать вам ваши кровно заработанные деньги, если вы не попросите. Надеюсь, они потратят сэкономленные на мне деньги в правильном направлении.

EcoPiers — строительная компания, которая переманивает рабочих и не платит зарплату, только обещает. Будущие штрафы, обещание оплаты за неоплаченный труд. Вот так выглядит их работа, одни уходят, другие приходят, но ни один из них не получает зарплаты. Вот так и существует эта компания. Не суйте в это нос, если не хотите, чтобы вас обманули.