Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Мир охоты - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Москва   |

Предложение никогда не соответствует вакансии. График 2х2 превращается в 3х1, 4х1 и хуже. ЗП черного цвета. Единственная заработная плата, выделенная белым цветом, — это минимальная заработная плата. Поэтому вся премиальная часть совершенно неконтролируема. Трудовой договор без испытательного срока, а это значит, что когда ты останешься и поймешь, в какую передрягу ввязался, уйти по упрощенной схеме уже не получится и тебе придется отработать 2 недели. При увольнении вы получите только зарплату. Оставшийся бонус уйдет неизвестно куда, но не к вам. Им скажут, что они заплатят после следующей инвентаризации, но с вами естественно ничего не случится. Кстати, инвентаризация проводится два раза в год, она проводится в течение 2-4 дней, с запретом на выход из магазина под страхом увольнения. Оборот дикий. Они выгоняют всех. Все воруют. Пока руководство не убрало сейф. Речь идет о филиале в Москве, на Авиамоторной, в Спортех.

Отзыв написал

Москва   |

мошенничество! Они не оставляют камня на камне, штрафуют и платят копейки, вы подписываете договор и узнаёте, что должны знать, что курсы просто хлам, магазины в других городах и т. д. Есть несколько курсов с рыбацкой тематикой, которые все видели) )) Им интересно все возможное. Просроченные курсы все хорошие и уже не третий раз нервничаешь из-за того, что не устроиться на работу в охотничьем мире. 5-кабельная улица Спортекс!

Отзыв написал

Краснодар   |

HR-отдел - это сборище некомпетентных людей, которые даже вести соответствующий диалог не умеют. Люди тратят много времени на ваши тесты! И вопросы в них написаны безграмотно. Я даже могу догадаться, почему это было сделано, черпая идеи у людей! Но вы на самом деле тратите на все это время, приходите к ним в назначенный день и время (ответ от хх, тогда тест не для слабонервных, и тогда менеджер по продажам вас даже по имени не назовет, потому что после просто не знаю,или забыл кого назначили в 14.00!Господа,заполните пожалуйста анкету еще раз!Это просто непрофессионализм,особенно при рассмотрении кандидатов на руководящую должность!Уважайте кандидатов и не надо поленитесь, потратьте хотя бы 3 минуты на распечатку резюме и прочтение свяжитесь с ним, хотя бы зная общую информацию о человеке!И все, что вам нужно сделать, это просто сказать "ты не такой, как я", потому что ваш ответ не удовлетворит эти идиоты, и вас сразу прогонят) После этого фарса мне противно.

Отзыв написал

Краснодар   |

Доброе утро, я бы с радостью поработал в компании, но они продолжают присылать какие-то неподходящие тесты, по крайней мере, по 40 минут, и каждый раз отправляют меня в архив. Нам просто нужны люди для массовки. А может HR-отдел идиотский? Не тратьте время на заполнение их «ТЕСТОВ», которые абсолютно глупы, взяты из их пространства. :).

Отзыв написал

Самара   |

Мир Охоты-Самара Обещанный график 2/2, но реально при необходимости иногда 4/1, иногда 5/1, работа 12 часов без официального обеда и перерыва. В реале зарплата 10 000, остальное какая-то премия, которую кто-то постоянно добивается, то начальство штраф даст, то какой-то параметр плана не выполнен, то еще что-то. Постоянная неразбериха, как в армии, не имеет объяснения логике начальства, которое отчитывается в Краснодар, откуда приходит все больше сообщений о том, как "якобы поступить", а на деле наказать и сделать хорошо. Они экономят на всем и вся, от лампочек до еды. Больничный не оплачивается, отпуск оплачивается, поэтому при его взятии практически приходится сидеть в офисе. Выходные можно легко вычеркнуть из своего расписания без вашего ведома и заменить рабочим днем. Вместо необходимого количества дней по 12 часов они могут назначить в полтора раза больше дней по 8 часов и меньше выходных - главное, чтобы все умещалось в их бумагах, а до остального им дела нет. Директор вообще не понимает, что делает, а завуч дразнит ее и отчитывается обо всех и обо всем. Одно могу сказать: отдел продаж хороший, все довольны. В остальном это ужасное место, где тебя пытаются, извините, трахнуть, как только могут. Ни в коем случае не ходите в этот цирк.

Отзыв написал

Уфа   |

Мир Гагарина Охота 61. Требуется круглый год. Сначала вы ждете 2 часа собеседования, затем 1,5 часа группового собеседования. Потом стажировка 3 дня. Потом тебе скажут, что ты не подходишь. И так круглый год! Стажировка длится 12 часов! На сайте зарплата реально 22 000 рублей, исходя из выполнения плана. Потому что К. Здесь в два раза дороже, чем где-либо, и там никого нет. Только бомжи.

Оставить отзыв о работе в Мир охоты

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3093

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 42039

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51507

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47922

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28473

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25884

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 119037

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей