Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Банк Первомайский (ЗАО) - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Краснодар   |

Она работает в отделе розничного кредитования банка. Плюсы: Зарплата справедливая, конкурентоспособная, официально оформленная, официальная и своевременная. И расположение в самом центре города. Плюсика больше нет. Скроллис, глава отдела, — посредственный руководитель. Как еще можно назвать человека, который звонит своим подчиненным и кричит на них «Я вам должен говорить, что делать?!» или «Что вы здесь делали эти две недели?!» Я считаю, что достойный руководитель должен говорить своим подчиненным, что им делать (ну, а не наоборот, верно?). И всегда знает, чем занимаются его сотрудники. Еще мне странно то, как Скролис общается со своими подчиненными - каждую неделю зови их к себе и кричи на них. То есть с тобой никто не общается так, как ты с коллегами, никакого конструктивизма, никаких четко поставленных задач – только крик. Кстати, миссия! Они определяются в конце рабочего дня, а срок – завтра утром. Оставаться в этом банке до 8 вечера - это нормально. Более того, никакого производства не требуется. Ребята, это банк, а не МЧС. Что происходит каждый день, требуя решения задачи в столь сжатые сроки? ! Это еще раз иллюстрирует «профессионализм» руководителя. Очень сочувствую девочкам в отделении Скролис - они приходят в 8 часов утра и остаются до 19 часов, 20 часов, даже 21 часа. Причина неясна. Вообще атмосфера в банке была очень напряженная: все всего боялись. Они стараются представить свои результаты так, чтобы их не ругали и не отвергали. Даже если результаты нереальные, самое главное, чтобы они нравились руководству. Новичкам помочь некому — спускайтесь в одиночку. Найдите людей, к которым можно обратиться, и выясните, что вам нужно. Каждый сам за себя. Бюрократия пугает – без заявления или письменного письма трудно куда-либо попасть. Если у вас сломается компьютер, напишите приложение, и они подумают и сделают это. Ну и что, что ты не можешь работать: у нас есть своя работа, а у тебя своя. Короче говоря, я до сих пор не могу оторваться от работы в этом ужасном банке. PS: Алина обычно появляется рядом с отзывами о Первомайском банке. Она работает в учебном центре и высоко оценивает работу банка и г-жи Скролис в частности. Алина настолько любит свой банк, что не хочет идти в отпуск, работает до 21:00 и готова выйти на работу в выходные. Это называется лестью — она везде расписывается своим именем, чтобы это заметило начальство, и это небезосновательно. Алина! Миссия женщины – это дом, семья, муж и дети. Никто не оценит вашей лести, когда придет время увольнять сотрудников. Хотя...основной персонал банка - разведенные, без детей.

Оставить отзыв о работе в Банк Первомайский (ЗАО)

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3447

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 42288

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51861

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 48684

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 29067

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 26157

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 119346

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей